セクハラ

セクハラ問題に十分対応したが不満から反抗的態度に

ご相談内容会社で、女性従業員からセクハラ問題を提起されました。会社では、ハラスメントガイドラインもあるので、ガイドに従って、当事者及び周りの人からの事情聴取を経て、軽微なセクハラがあったことは、発覚しました。そのため、セクハラの加害者は、厳重注意、降格、異動の対応をし、その後の再発防止も実施し、セクハラ問題としては解決したと考えていました。しかし、被害者の女性が、その処分に納得せず、会社の […]

お前はホモかと言われた

ご相談内容私はゲイではありませんが、女性的なものが好きで、綺麗な色の服装や、かわいい持ち物が大好きです。会社では、ごく普通のスーツを着て営業をしていますが、時々薄いピンクの靴下や、女性ブランドの男ぽいバックを持って楽しんでいました。最近、新しい男性の上司がきて、彼は体育会系の男ぽい雰囲気なのですが、私の細い体つきや持ち物をみて、「もしかして、君はホモ？」「男性が好きなの？」とからかってきます […]

セクハラ被害者に退職勧告

ご相談内容入社して２年目の女性です。配属された部門の課長が、毎日、冗談を言いながら、体に軽く触ってくるのが嫌でたまりません。肩や背中くらいなのですが、ポンポンと触りながら、仕事の指示をしてきます。会社の人事に相談したところ、調査が入り、後日説明をうけたところ、課長は、指導や叱咤激励のつもりで、子どものように触れただけだと説明したそうです。今後はしないというので、一旦忘れるようにしていたのです […]

パワハラ・セクハラをした社員への処分をどのように決めたらよいでしょうか

ご相談内容最近、会社の男性社員が、派遣で来ていた女性社員に対して、セクハラ行為があったと、女性社員から申し出がありました。会社としては、セクハラを受けた女性社員、セクハラをした男性社員、また可能な周りの関係者から丁寧にヒアリングをして、セクハラ行為があったことは判明したために、男性社員に対して、降格処分をしました。会社では、セクハラが発生したときの、ガイドラインは決めてあったのですは、セクハ […]

会社の上司からパワハラを受けました。上司か会社に対してか、警察に行った方がいいのか、慰謝料を訴えるなど、誰に何を訴えたらいいのでしょうか

ご相談内容会社の上司からパワハラを受けています。具体的には、異動した先の上司の態度が高圧的で、私に対して「ノルマができないから会社を辞めろ」「毎日遊んでいて給料もらえていいな」「会社に来なくてもいいぞ」など、人前で、ネチネチと虐められています。確かに、新しい仕事で覚えるのに時間はかかっており、なかなかノルマは達成できていませんが、一生懸命働いておりサボっているわけではありません。会社で上司の […]

会社が色々な嫌がらせで、私を退職させようとしてきます

ご相談内容物流会社で事務の女性正社員として、１２年勤務しています。会社が業績が良かったときは、給料も上がっていき、やりがいもあったのですが、最近の不況で業績が悪くなっている様子です。給料も減収して、同期の男性は、会社に見切りをつけて転職していっているのですが、私は女性の事務職で特に資格もないので、この年で転職は無理なので、なんとか会社にしがみつこうと思っていました。ところが、最近来た上司から […]

強姦による妊娠を理由に退職させられました

バスガイド妊娠解雇事件著名な裁判例をご紹介します。昭和４４年１１月１８日、松江地裁益田支部での裁判例です。旅行運送業の会社に１８歳で採用され、バスガイドとして採用された女性が、採用後すぐに同じ宿舎に住んでいる男性に強姦されました。女性は、男性との関係を継続せざるをえなくなり、その後妊娠し、中絶するに至りましたが、その結果、女性の祖母が会社に対して強く抗議をしました。事件から３ヶ月後、女性は、 […]

セクハラ相談を代理で行ってもらいたい

ご相談内容彼女が、勤務する会社の上司から、セクハラを受けています。彼女から話を聞くと、その上司は、体に触ってきたり、仕事が終わった後も、しつこく飲みに誘ってきていて、その上司を許せません。彼女は、精神的に強くない人なので、セクハラが原因で、精神的に苦痛を受けて、心療内科にも通って薬を飲んでいます。会社も休みがちなので、自分としては、将来結婚を約束している彼女のために、彼女の代わりに弁護士に相 […]

部下の女性を食事に誘っただけで、セクハラと言われました

ご相談内容最近、異動してきた部下の女性に好意をもちました。会社で彼女に話しかけても、自分に好意を寄せているようで、携帯のLINEも交換してくれました。将来、真剣に交際したいと考えて、LINEで、「仕事が終わって、もしよかったら、食事にいきませんか」とメッセージすると、「行きたかったのですが、その日は友人と先約があり、行けなくて、とても残念です。また、誘ってください」と返信が来ました。翌週、ま […]

上司が、交際している女性部下だけ贔屓します

ご相談内容会社の上司が、私たちのチームの女性の一人と交際しています。どちらも独身ですし、将来も考えていると聞いているので、交際することは問題ないのですが、上司は交際相手の女性を贔屓しています。簡単な仕事を与えているだけでなく、昇進や昇給もさせています。同僚の女性たちからも、彼女の昇給はおかしいと、噂がたち、仕事もやる気がでません。この上司に対して、セクハラとして訴えることができますか。対価 […]